培根铸魂强作风 奋楫双高启新程——学校举办2025年暑期干部综合能力提升培训班

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、二十届三中全会精神，全面践行习近平总书记关于教育的重要论述及全国教育大会、全省教育强省建设大会部署要求，加快推进学校“国家双高计划”建设和“十五五”科学谋划，学校于8月31日至9月2日，在文美厅举办2025年暑期干部综合能力提升培训班。校党政领导班子成员、中层干部、近两年新提任科职干部与专业主任，以及民主党派、无党派、侨（留）联、知联会相关负责人和代表等110余名干部参加培训。

培训现场

专家专题辅导

现场走访调研浙江欣旺达动力电池有限公司

现场走访调研义新欧中欧班列始发港

本次培训紧紧围绕“培根铸魂强作风 奋楫双高启新程”的主题，融合专题辅导、走访调研、交流讨论与总结提升等多种形式展开，着力提升干部队伍政治素养、治理能力与责任担当。浙江省委党校、浙江师范大学、金华职业技术大学、温州职业技术学院及义乌市中心医院等多位专家应邀进行专题授课。同时，组织领导干部赴浙江欣旺达动力电池有限公司、义新欧中欧班列始发港等开展现场教学，在产业一线感知发展趋势、探索融合新机、明确育人方向，切实推动产教融合与人才培养提质增效。其间，还组织干部开展中央八项规定精神自学，教育引导干部筑牢纪律意识、锤炼过硬作风。

小组代表作交流发言

分组讨论环节，各小组围绕“党建统领与事业深度融合发展、‘新双高’与专业群建设、新时代高素质教师队伍建设、思政课程与课程思政协同育人、治理体系与效能现代化提升”五大主题，结合读书班学习成果与岗位工作实际展开深入研讨，并形成一批针对性强、可操作的意见建议，充分展现出对学校“新双高”建设以及“十五五”规划中抢抓机遇、乘势而上的战略思考，以及坚定不移推动学校事业高质量发展的坚定信心与实干决心。

马广院长作工作部署

院长马广就学校下半年工作作出部署。他系统总结了上半年六个方面的阶段性成果：招生就业双线推进、基建项目加速实施、教育教学提质增效、对外合作持续深化、师资队伍不断优化、安全稳定坚实有力，为下半年工作奠定了坚实基础。同时，通过系统梳理职业本科办学条件，在对标找差中进一步明晰学校发展方位，并围绕“新双高”建设推进工作，要求全体干部准确把握“新双高”战略内涵，加快构建高质量发展新格局。

马广进一步指出，全体干部要以此次培训为契机，紧扣“新双高”建设与职业本科办学目标，重点推进八个方面任务。一是强化党建引领，通过持续推进学习教育走深走实，从严从实扛牢意识形态工作责任制，持续深耕“大思政课”品牌，着重深化政治监督，稳步推进下半年校内巡察，为筑牢学校发展提供硬支撑。二是聚焦发展新方向，做好“十五五”规划编制工作，全力推进“新双高”建设这个当前和今后一个时期的核心任务，对标对表本科层次职业学校设置、专业设置标准补齐短板，全力推进5A平安校园创建，助力走好发展“关键步”。三是深化教育教学改革，通过强化教学资源建设、聚力产出标志成果、持续完善制度建设，切实提升育人“软实力”。四是推进产教融合走深走实，探索“两翼”平台实体化建设特色路径，推进全国数字商务行业产教融合共同体和全国国际贸易行业产教融合共同体建设，持续培育孵化高质量产教融合项目，积极推进校地合作和国际化合作，不断丰富育人“新形式”。五是强化师资队伍建设，通过持续深化师德师风专项整治、主动出击招贤纳士、完善人才发展体系和项目体系，持续锻造育人“主力军”。六是拓展科技创新服务能力，重点从科技创新、社会服务两个方面，围绕平台、团队建设，推动科研、服务“高质量”。七是聚焦人才培养关键环节，重点提升思政引领、强化就业工作质量、加强双创教育，实现育人“新成效”。八是推进治理体系现代化，持续推进“放管服”改革，做好教学质量监督、数字化改革、纪检监察审计等工作，进一步提升办学“软实力”。

李昌祖书记作总结讲话

党委书记李昌祖作总结讲话。他指出，本次培训课程安排紧凑、形式丰富多元、专家报告内容详实、研讨交流氛围浓烈，充分肯定了全体干部的学习态度和培训成效。围绕学校未来发展，李昌祖系统阐述了学校四大核心战略，为学校新一轮发展明确了目标和路径。一是坚持人才强校战略，夯实高质量发展核心支撑。将高层次人才队伍建设作为高质量发展的核心支撑，着力解决人才规模、结构与发展需求不匹配的问题，完善人才引育机制，为人才成长搭建平台，打造高层次人才蓄水池。二是深化城校融合战略，打造校地协同发展特色品牌。立足义乌区域发展特色，将“创业城”与“创业校”的互动优势转化为办学竞争力，推动专业设置、人才培养、社会服务与地方产业深度适配，构建校地协同发展新格局。三是推进数字赋能战略，抢占数智化转型时代机遇。加快推进数字化校园建设，推动教学资源开发、教学模式创新、教学评价体系的数智化升级以及AI创新思政教育水平，全面提升教师人工智能素养。四是实施国际化发展战略，充分发挥“四位一体”作用。牢固树立国际教育全校“一盘棋”意识，对标考核指标体系，有效整合优质国际教育资源，持续加强留学生全过程培养与管理，系统提升师资队伍国际化水平，积极谋划和争创国家级品牌荣誉。

李昌祖围绕精神传达、作风建设、责任体系构建三方面，对下半年主要工作提出具体要求。一是要做好精神传达，凝聚全校思想共识。各单位要紧紧把握开学契机，及时准确地将会议精神、战略部署及工作安排传达至每一位教职工。既要深入阐释“为什么干”的重要意义，也要清晰明确“怎么干”的具体路径，切实推动全校上下思想统一、目标一致、行动同步。二是要强化作风建设，筑牢干事创业根基。作风是事业成败的关键，全体干部必须旗帜鲜明讲政治、不折不扣强执行，将高效执行力作为政治素养的核心体现。要勇于直面长期存在的矛盾问题，牢固树立以学校发展为己任的教育情怀，主动攻坚克难，坚决摒弃“等靠要”思想，树立“敢做才有结果”的担当导向，同时要严守纪律规矩守住清廉底线。三是要构建责任体系，提升学校治理效能。要以构建“责任闭环”为抓手，细化责任清单，明确各方在牵头推进与监督落实中的具体职责，推动各单位打破部门壁垒、加强协同联动，全力抓好执行与落实，通过不断完善责任体系，持续提升学校治理效能。

（审核 关春燕 王小强 编辑 宗相佚）